뉴스 목록Bitwise CEO가 AI 해고 위기에 처한 기술직 종사자들에게 Crypto를 제안하다
BeInCrypto2026-05-16 18:00:00

Bitwise CEO가 AI 해고 위기에 처한 기술직 종사자들에게 Crypto를 제안하다

ORIGINALBitwise CEO Pitches Crypto to Tech Workers Facing AI Layoffs
AI 영향 분석Grok 분석 중...
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Bitwise CEO Hunter Horsley는 AI로 일자리를 잃은 기술직 종사자들이 crypto를 고려해 보기를 원한다. 그는 이 산업의 복잡하고 어수선한 문제들이 야심 찬 엔지니어들이 추구해야 할 종류의 기회를 만들어낸다고 주장한다. 이 제안은 AI로 인한 일자리 불안에 관한 더 큰 Silicon Valley의 대화 속에서 나왔다. 투자자와 창업자들은 자동화로 재편된 노동력, 확대되는 부의 격차, 그리고 미래 커리어에 관한 질문들을 묘사하고 있다. Horsley, crypto를 주류 진입 전의 OpenAI 베팅으로 규정하다 Horsley는 기술직 직원들에게 그들의 실용주의가 바로 crypto가 필요로 하는 것이라고 말했다. 그는 금융 자유, 접근성, 그리고 중간상을 없애는 것과 관련된 문제들을 지적했다. 그는 이 이직을 주류 채택이 명확해지기 전에 OpenAI에 합류하는 것에 비유했다. 이 Bitwise 임원은 또한 업계에 사기, 엉성한 프로젝트, 그리고 피상적인 헤드라인이 존재한다는 점도 인정했다. 그는 그러한 결점들이 기꺼이 무언가를 만들고자 하는 엔지니어들에게는 기회라고 주장했다. Crypto 직무는 엔지니어링, 프로토콜 설계, 제품 인재 전반에 걸쳐 경쟁력 있는 보수를 제공한다. "빅테크는 더 이상 당신을 필요로 하지 않고 인재 해고를 축하할 것입니다. 좋아요. 하지만 crypto는 당신이 필요합니다. 우리는 재능 있고, 전문적이며, 실용적인 사람들이 필요합니다,"라고 Horsley는 설명했다. 이는 최근 BeInCrypto 보도와 맥을 같이 하는데, 해당 보도는 crypto 기업들이 인력을 감축하는 동안 TradFi 거대 기업들이 crypto 인재들에게 안정성과 명성을 제공하고 있는 양상을 조명했다. 이는 JPMorgan, BlackRock, Citi가 최근 crypto 직무를 게시했으며, 기본급이 $300,000에 달한 이후의 일이다. 은행들은 또한 blockchain과 TradFi 규정 준수에 능통한 하이브리드 인재를 요구하고 있다. "이는 실제로 도메인 중첩에 관한 것입니다,"라고 Bloomberg는 JPMorgan Asset Management의 디지털 및 토큰화 자산 글로벌 제품 책임자인 Paul Przybylski의 말을 인용해 보도했다. Justin Sun이 커리어 리셋에 호응하다 Menlo Ventures의 파트너 Deedy Das는 San Francisco를 분주하다고 묘사했다. Anthropic, OpenAI, xAI, Nvidia의 약 10,000명의 직원이 5년 만에 $20 million 이상의 부에 도달했다. 한편, AI로 인한 정리해고가 나머지 노동력을 재편하고 있다. Axios는 4월에 여러 기업에서 AI 에이전트 비용이 이제 인간 급여를 앞지르고 있다고 보도했다. Uber의 CTO는 토큰 비용으로 인해 2026년 AI 예산 전체를 일찍 소진한 것으로 알려졌다. 한 Nvidia 임원은 컴퓨팅 지출이 이제 직원 예산을 초과한다고 말했다. TRON 창립자 Justin Sun은 AI 시대가 긴급함을 보상한다고 덧붙였다. 그는 젊은 빌더들에게 기회가 열려 있는 동안 행동하라고 말했다. "AI가 도래했습니다; 우리가 젊고 아직 무언가를 할 기회가 있을 때, 그냥 가봅시다,"라고 Sun은 적었다. Crypto가 다음 물결의 일자리를 잃은 엔지니어들을 흡수할 수 있을지는 향후 1년 동안 무엇이 만들어지느냐에 달려 있을 수 있다.
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원본 정보
ID:a67eaf9962
출처:BeInCrypto
발행:2026-05-16 18:00:00
분류:일반 · 도출된 분류 neutral
종목:지정되지 않음
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